Senior Recruitment Specialist

Fast Tech Ekspansindo · 📍 Singkawang, Kalimantan Barat · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 13.000.000 – Rp 21.000.000 per month
Fast Tech Ekspansindo, sebuah perusahaan teknologi terkemuka di Singkawang, sedang mencari seorang Senior Recruitment Specialist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami terus berkembang dan membutuhkan seseorang yang dapat membantu kami dalam menemukan talenta terbaik untuk mendukung ekspansi kami. Jika Anda adalah seorang profesional rekrutmen yang berpengalaman dan ingin berkontribusi pada perusahaan yang inovatif, ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membangun dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi dalam perusahaan.,Melakukan wawancara dan seleksi kandidat untuk memastikan kualitas dan kecocokan dengan budaya perusahaan.,Mengembangkan dan memelihara hubungan dengan sumber daya eksternal seperti perekrutan, media sosial, dan acara rekrutmen.,Menganalisis kebutuhan sumber daya manusia dan membuat rekomendasi untuk posisi yang dibutuhkan.,Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk penawaran, kontrak, dan onboarding.,Melaporkan dan menganalisis metrik rekrutmen untuk mengukur efektivitas strategi rekrutmen.,Mengkoordinasikan dengan tim internal lainnya untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia terpenuhi.,Mengembangkan dan menerapkan praktik terbaik dalam rekrutmen dan seleksi.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau setara dalam bidang Human Resources, Psikologi, Bisnis, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.,Pengalaman dalam rekrutmen untuk posisi teknologi sangat diutamakan.,Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan terkait rekrutmen dan sumber daya manusia.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk berinteraksi dengan berbagai tingkat manajemen.,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.,Kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk membuat rekomendasi berbasis data.,Penguasaan teknologi rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System) adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Rekrutmen dan seleksiManajemen hubungan kerjaAnalisis dataKomunikasiKemampuan manajerialPengetahuan hukumPenggunaan ATS
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait